Ultima modifica: 17 Ottobre 2023

Pari Opportunità e inclusione lavorativa nei contratti pubblici, nel PNRR e nel PNC

Ai sensi dell’art. 47, comma 9 del D.L. n. 77/2021, nella presente pagina vengono pubblicate:

 

  • Copia dell’ultimo rapporto sulla situazione del personale maschile e femminile prodotto al momento della presentazione della domanda di partecipazione o dell’offerta da parte degli operatori economici tenuti, ai sensi dell’art. 46, del d.lgs. n. 198/2006 alla sua redazione;
  • La relazione di genere sulla situazione del personale maschile e femminile consegnata, entro sei mesi dalla conclusione del contratto, alla S.A. dagli operatori economici di cui all’art. 47, c. 3, d.l. 77/2021;
  • La certificazione di cui all’articolo 17 della legge 12 marzo 1999, n. 68 e della relazione relativa all’assolvimento degli obblighi di cui alla medesima legge e alle eventuali sanzioni e provvedimenti disposti a carico dell’operatore economico nel triennio antecedente la data di scadenza di presentazione delle offerte e consegnati alla S.A. entro sei mesi dalla conclusione del contratto dagli operatori economici di cui all’art. 47, c. 3 bis, d.l. 77/2021.

 

La documentazione è consultabile, ove ricorra il caso, per ogni specifico affidamento, nelle sotto-sezioni Bandi di gara e contratti e nella sezione relativa alle Gare di Appalto per l’affidamento di Lavori, Servizi e Forniture

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